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Choisir de conclure un contrat de professionnalisation et
réussir cette embauche
, c'est :
• Préparer ce recrutement en amont
• S'apprêter à accueillir dans l'entreprise un salarié et non un stagiaire
• Mettre en place un dispositif d'accompagnement du tuteur favorisant l'acquisition et l'échange

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